Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Skyddsboendets chef
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och ansvarsfull Skyddsboendets chef som kan leda och utveckla verksamheten för att säkerställa trygghet och stöd för boende i skyddsboendet. Rollen innebär att planera, organisera och övervaka dagliga aktiviteter samt att samarbeta med sociala myndigheter och andra relevanta aktörer. Du kommer att ansvara för personalledning, budgethantering och kvalitetsuppföljning för att skapa en säker och stödjande miljö för personer i behov av skydd. Det är viktigt att du har goda ledaregenskaper, förmåga att hantera krissituationer och en stark empatisk förmåga. Tjänsten kräver också att du kan arbeta strukturerat och självständigt samt att du har erfarenhet av socialt arbete eller liknande verksamhet. Som Skyddsboendets chef är du en nyckelperson i att skapa en trygg plats där människor kan känna sig säkra och få det stöd de behöver för att kunna gå vidare i sina liv. Vi värdesätter också din förmåga att utveckla verksamheten och arbeta för ständiga förbättringar i samarbete med både personal och externa samarbetspartners.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och utveckla verksamheten på skyddsboendet.
- Ansvara för personalledning och arbetsmiljö.
- Planera och följa upp budget och ekonomiska resurser.
- Samarbeta med sociala myndigheter och andra externa aktörer.
- Säkerställa att boende får rätt stöd och omsorg.
- Hantera krissituationer och säkerhetsfrågor.
- Utveckla rutiner och kvalitetsarbete.
- Rapportera till ledning och styrelse.
- Organisera utbildningar och kompetensutveckling för personal.
- Följa lagar och riktlinjer inom området.
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av ledarskap inom socialt arbete eller liknande.
- Kunskap om sociala myndigheters arbete och lagstiftning.
- God kommunikativ förmåga och samarbetsförmåga.
- Förmåga att arbeta självständigt och strukturerat.
- Empatisk och lyhörd för boendes behov.
- Erfarenhet av budget- och personalansvar.
- Kunskap om krishantering och säkerhetsarbete.
- Relevant utbildning inom socialt arbete eller liknande.
- God datorvana och administrativa färdigheter.
- Flexibilitet och stresstålighet.
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att leda personal inom socialt arbete?
- Hur hanterar du krissituationer i en verksamhet?
- Beskriv hur du skulle samarbeta med sociala myndigheter.
- Vilka metoder använder du för att säkerställa kvalitet i verksamheten?
- Hur arbetar du för att skapa en trygg miljö för boende?
- Vilka utmaningar tror du finns i rollen som Skyddsboendets chef?
- Hur hanterar du budgetansvar och ekonomisk planering?
- Kan du ge exempel på hur du utvecklat en verksamhet tidigare?
- Hur säkerställer du att personalen har rätt kompetens?
- Hur arbetar du med konflikthantering inom en arbetsgrupp?
